Het Maasstad Ziekenhuis is het ziekenhuis dat patiënten, familieleden, bezoekers, medewerkers, huisartsen en zorgverzekeraars ervaren als MIJN ziekenhuis. Het Maasstad Ziekenhuis is een veilig ziekenhuis, waarin gastgerichtheid, betrouwbaarheid, deskundigheid en ambitie belangrijke waarden zijn. Dat doen we mét elkaar, samenwerking is daarom zeer belangrijk.
Het Dialysecentrum is één van de topklinische afdelingen binnen het Maasstad Ziekenhuis die kwaliteitsverbetering als speerpunt heeft. Met een team van 75 collega's verrichten we diverse nierfunctie vervangende therapieën bij patiënten in het ziekenhuis en op de locaties Spijkenisse Medisch Centrum en vakantiepark Cape Helius.
Wij zijn het oudste dialysecentrum van Nederland en wij zijn zeer verheugd dit jaar ons 65 jarig bestaan te vieren. Dat betekent dat wij een diepgaande en langdurige expertise hebben op het gebied van hemodiafiltratie, plasmaferese, en peritoneale dialyse (CAPD en APD). Deze deskundigheid voeren wij ook uit op onze IC-units.
Als dialyseverpleegkundige bouw je met de patiënten, die meestal drie keer per week op de afdeling aanwezig zijn voor hemodialyse, een langdurige zorgrelatie op. Naast hartverwarmende gesprekken zal je ook geconfronteerd worden met een grote verscheidenheid aan psychosociale zorgvragen en verpleegproblemen. Met jouw inlevingsvermogen en optimistische insteek weet je een positieve sfeer te scheppen bij de patiënten en op de afdeling.
Wij zijn op zoek naar enthousiaste en energieke collega’s die naast goede patiëntenzorg een positieve bijdragen kunnen leveren aan het behalen van onze teamresultaten. Wij vinden het belangrijk om als team onze patiënten en naasten goed voor te lichten over nierfalen en dialyse. Samen met jou maken wij deze ambitie waar.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met:
Andra Kranendonk (manager), 010-2913085
Wij vragen bij aanstelling een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Medewerkers van het Maasstad Ziekenhuis hebben voorrang binnen de sollicitatieprocedure.
Sollicitanten die uitgenodigd worden voor een Arbeidsvoorwaardengesprek worden na dit gesprek gescreend door CV OK. Deze screening bestaat uit de volgende stappen: het nagaan van referenties en het toetsen van de authenticiteit van identiteitspapieren en diploma's. We gaan ervan uit dat je wilt deelnemen aan deze screening als je solliciteert op deze vacature. Zonder screening is het helaas niet mogelijk om deze functie te vervullen.
Solliciteren kan via ons online sollicitatieformulier.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.